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用心履职  科学议政——记襄阳区政协委员、区工商联党组书记杨虹冰

2014-09-21 11:18:32  
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襄阳区政协委员、区工商联党组书记杨虹冰

 
 
    杨虹冰,男,现年49岁,是襄阳区工商联党组书记,2008年底他被推荐为襄阳区第三届政协委员。作为一名政协委员,他具有较强的使命感和责任感,除了加强政治理论和业务学习外,还特别注重政协调理论知识的学习,积极参政议政,建言献策。担任政协委员以来,他处处不忘履行自己的政协委员职责,先后三次参与区政协视察活动,写出高质量的调研报告13篇,提交提案12件,上报信息33篇。特别是在学习实践科学发展活动中,他学以至用,创新工作方式,提高政协委员履职水平,真正做到了用心履职,科学议政,切实发挥了一个政协委员应有的积极作用。

    一、用心履职,科学议政
    (一)大会期间积极履行委员职责  按时参加委员大会是政协委员履行职责的重要途径。近两年来,他按时参加每次全体委员大会,认真听取并审议“一府两院”报告,参加大会各项表决和选举活动,认真行使审议权,对会议议程的各项报告、议案都进行了认真讨论,积极发表意见、看法,明确表明了意愿、立场和态度。认真行使选举权,依照法律的有关规定,认真行使推荐和选举了由本级政协大会产生的机关领导人员和组成人员。认真行使表决权。对大会交付表决审议的议案、决定、有关事项进行选举时,都认真明确地进行了表决。

    (二)认真积极地开展各项闭会期间的活动,用心履行政协委员职责。
    一是紧扣中心递提案。围绕区域经济社会发展中的重点、难点,群众关心的热点问题积极建言献策,先后撰写了《加强我区唐白河流域沙石开采规范管理》、《金安泰公司门前消防通道修建》等两个提案,他的提案战位高,内容
实,观点新,具有可操作性和重要参与价值,得到各级各部门的重视,事关全区民营经济发展,为全区经济社会发展做出了贡献。
    二是研究难点,搞调查。他能主动深入实际深入企业,并结合自身工作特点,开展了一系列有针对性的调查研究活动。如当他了解到我区工业园区部分企业用电和通讯不正常的问题,他就深入到神誉机械加工公司、长源东谷公司、泰富建材公司了解情况,并撰写了《加快我区园区基础设施建设》的信息上报政协领导,这些意见和建议涉及到政府工作和居民生活的方方面面,是群众最关心的问题以及迫切需要解决的热点、难点问题,这些问题有的得到了政府及有关部门的重视,有的已经得到实施,为党政科学决策提供了重要依据。
    三是科学议政。在参加政协组织的对加快全区工业园区建设的议政活动中,他主动要求参加,并和其他委员一道深入到园区工地,深入到企业,走访座谈,现场视察,掌握了大量的第一手资料,回来后经过归纳整理,写出了《对我区园区经济建设的调研与思考》,对我区园区建设现状、问题、原因、对策及建议,进行了科学的分析,提出切实可行的意见和建议,在议政会上的发言,得到了与会领导的肯定和采纳。此外他还参加了对全区农村集体经济和全区农村村组财务管理工作的视察,在视察活动中他深入到乡镇、村组,认真记录,科学分析,先后撰写了《对我区农村集体经济发展的调研与思考》、《加强我区农村村组财务规范管理的建议》等高质量的调研报告,为区委决策提供了参考依据。
    四是积极参加活动履行职责。两年来他认真参加区政协组织的以履行委员职责为主要内容的各类活动和例会,扩大了政协的社会影响,树立了委员积极参政议政的良好形象。除组织参加大量的调研、视察、考察、参观、学习、协商、座谈等具有政协特色的委员活动外,还组织工商界企业家开展了如慰问、扶贫济困、与部分协商沟通的知情知政会等富有影响力和时效性的小组活动,为政协履行职能拓展了渠道。

    二、立足本职工作,积极践行科学发展观
    今年以来,杨虹冰同志把学习实践科学发展观与实际工作有机的结合起来,不断强化服务意识,改进工作作风,认真履行书记职责,努力提高工作的原则性、系统性、预见性和创新性,卓有成效地推动工商联工作的发展。

    一是创新参政议政新载体,搭建桥梁纽带工作平台。今年以来他们通过召开座谈会等形式,把企业家和区委主要领导请到一起,进行沟通对话,一方面使区委领导了解到企业真实情况和企业家的要求。另一方面使企业家们提出的意见和建议得到及时落实。如:区委实施的打造襄阳新城,建设襄阳商务区的重要举措,就是采纳了华中光彩大市场等企业负责人的建议。此外,他们还注意发挥担任市区两级人大代表、政协委员的企业家的作用,撰写提案议案20余条,及时反映了工商界的要求,为政府谏言献策;
    二是创新部门配合新机制,搭建服务民营经济发展平台。今年他们在召开工商联工作会议上,邀请了区财政局、科技局、发改局领导就如何采取项目资金,办理申报手续等问题,进行了指导性发言,并把发言稿汇编成册送到30多家民营企业,引导企业了解国家有关扶持企业政策,多渠道争取项目资金,帮助企业应对金融危机带来的挑战;
    三是创新对外联络新途径,搭建招商引资工作平台。为了加快招商引资力度,他们充分发挥工商联以商招商优势,利用工商联组织网络,采取走出去,引进来等方式,广泛与各县市(区)工商联联系,收集招商引资信息。目前已成功引进高峰润滑油公司,并已入驻光彩工业园,该项目已投资500万元,预计年内建成投产。此外他们还通过襄樊三人行汽配公司,拟引资1000万元,在我区钻石路建一家豪华多功能大酒店,目前已达成初步意向协议;
    四是创新行业商会建设新思路,搭建行业商会组织发展平台。今年4月他们组织万宝粮油集团公司总经理柴顺功、三珍公司总经理闫光明、明达粮油公司总经理吴志杰等企业家到宜城市粮油加工行业商会,进行实地考察,学习该行业商会成功运作经验,并结合全区实际,计划组建以万宝集团公司为龙头的襄阳粮油加工行业商会,以做大做强襄阳农副产品加工产业,目前商会筹建基础性工作已经完成;
    五是创新思想政治工作新方式,搭建培养建设者队伍平台。为了加强对全区非公有制经济代表人士的教育引导,他们年初组织10多位企业家带上2万多元的粮油、猪肉和现金,到东津镇福利院慰问孤寡老人,6月他们又组织华中光彩大市场汽配商会企业家,帮助13名品学兼优的中小学贫困生,为了加强爱国主义教育他们在6月24日举办了全区企业家纪念建党88周年“颂歌献给党”演唱晚会。通过开展以上活动到达教育培育企业家队伍的目的;
    六是创新转变思想作风新方式,搭建服务立会的平台。开展学习实践科学发展观活动以来,他注重把转变思想作风放在首位,并能做到以实际行动代替空话、大话,主动上门为企业服务,当他了解到金安泰公司,想在卧龙路西开一个大门,不知找谁联系,他就主动与区建设局、区城管局领导联系,区城管局领导现场办公,同意该企业在卧龙路开口新大门。又如长源东谷老总反映该公司引进的技术人才和大学生无法转迁户口,他就到区公安分局找相关领导协调,区公安分局很快就答复同意长源东谷公司办理户籍立户手续,解决了该企业燃眉之急。(襄樊市襄阳区政协 姚全胜供稿)